Relevant de: Directeur des services corporatifs
Lieu: Ottawa, Ontario, poste hybride offrant la possibilité de travailler de la maison ou au bureau.
Statut: Employé à temps plein
Rémunération: À déterminer selon l’expérience et les qualifications
Date limite pour postuler: À déterminer
Exigences principales du poste
Ce rôle vise à favoriser l’excellence organisationnelle en créant des systèmes communs et en soutenant une prise de décision éclairée. La personne retenue devra:
Diriger la formation et l’intégration: Concevoir et offrir des formations qui accélèrent l’intégration, renforcent la compréhension organisationnelle et soutiennent l’amélioration continue des processus.
Superviser le déploiement des systèmes technologiques stratégiques (STS): Assurer la mise en œuvre efficace, l’utilisation optimale et l’amélioration continue des outils STS afin de soutenir les opérations et les résultats pour les clients.
Stimuler l’adoption de l’automatisation et de l’IA dans les flux de travail: Diriger des initiatives qui utilisent l’automatisation et l’intelligence artificielle pour accroître l’efficacité, la précision et la capacité d’analyse de l’organisation.
Normaliser l’information sur les projets et renforcer les systèmes internes: Assurer la cohérence dans la saisie des données, le contrôle des intrants et l’accès à l’information sur les projets à l’échelle de l’organisation.
Gérer les indicateurs de performance et la maximisation de la valeur anticipée: Concevoir des tableaux de bord de performance, prévoir les besoins en approvisionnement, et soutenir la planification de la productivité grâce à des analyses fondées sur les données.
Gestion des subventions: Concevoir et gérer le processus permettant d’identifier, d’opérationnaliser, de communiquer, de gérer et de clôturer les subventions qui soutiennent nos clients dans des initiatives prioritaires de gestion énergétique.
Prévision stratégique et connaissance du marché: Identifier et analyser les nouvelles technologies et produits pouvant bénéficier à nos clients et renforcer nos offres commerciales.
Compétences
Le travail que nous faisons compte pour nous, pour nos clients, et pour la planète. Nous recherchons donc une personne exceptionnelle. Vous saurez que ce rôle est pour vous si vous possédez les compétences suivantes.
Compétences techniques
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Compréhension de la conception et de la mise en œuvre de systèmes
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Analyse de données et développement de tableaux de bord
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Conception et animation de formations
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Optimisation des processus d’affaires
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Collaboration interne et engagement des parties prenantes
Expérience
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Plus de cinq ans dans un rôle lié aux systèmes, à la formation ou à la gestion de la performance
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Succès démontré dans la conduite de projets de transformation technologique
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Connaissance des technologies et des flux de travail liés à la gestion de l’énergie
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Expérience avec les rapports EWRB et la gestion de processus de subventions
Attitude
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Curieux, analytique et proactif
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Engagement envers l’excellence et l’amélioration continue
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Collaboratif et capable d’influencer des équipes variées
Résultats attendus
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Mise en place ou amélioration de systèmes ayant renforcé l’efficacité de l’équipe et l’intégrité des données
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Formation de grands groupes et amélioration des délais d’intégration
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Augmentation mesurable de la productivité, de la précision des prévisions ou du taux de subventions obtenues
Capacités cognitives
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Excellente pensée critique et capacité à reconnaître les schémas
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Capacité d’apprentissage rapide et d’adaptation dans un environnement en évolution rapide
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Aise à travailler avec l’ambiguïté et à créer de la clarté
Habitudes
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Capacité à créer de la structure dans un contexte chaotique
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Planification proactive et anticipation des besoins des systèmes
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Soutien à la responsabilisation et à la constance, pour soi et pour les autres
Travailler chez Lightenco
Lightenco est une entreprise primée en gestion de l’énergie. Nous opérons à l’échelle nationale et servons nos clients en français et en anglais.
Nous travaillons avec des clients commerciaux et industriels de renom, en offrant un service à la clientèle de qualité supérieure et des solutions innovantes. Nous collaborons avec eux pour les aider à améliorer stratégiquement leurs pratiques de gestion énergétique.
L’entreprise connaît une croissance rapide, ce qui signifie que nous avançons vite, collaborons souvent et sommes fiers de livrer des résultats qui comptent pour les personnes, la planète et les résultats financiers. Vous vous intégrerez parfaitement si vous:
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Vous épanouissez dans une entreprise entrepreneuriale de taille moyenne où votre travail est visible et valorisé
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Êtes à l’aise de concilier conception stratégique et mise en œuvre concrète
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Aimez travailler avec le personnel de bureau autant qu’avec les techniciens sur le terrain
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Souhaitez contribuer à bâtir quelque chose qui fait une réelle différence dans le monde
Vous ferez partie d’une équipe multiculturelle profondément respectueuse, composée de personnes qui rient souvent, travaillent fort et prennent sincèrement soin les unes des autres.